تعداد نشریات | 44 |
تعداد شمارهها | 1,303 |
تعداد مقالات | 16,020 |
تعداد مشاهده مقاله | 52,486,258 |
تعداد دریافت فایل اصل مقاله | 15,213,447 |
شناسایی مولفه های قابلیتهای پویا در شرکتهای دانش بنیان: مرور ازطریق کتابسنجی | ||
نشریه علمی پژوهشی مدیریت کسب و کارهای بین المللی | ||
مقاله 7، دوره 7، شماره 2 - شماره پیاپی 26، تیر 1403، صفحه 127-147 اصل مقاله (1.07 M) | ||
نوع مقاله: مقاله پژوهشی | ||
شناسه دیجیتال (DOI): 10.22034/jiba.2024.59234.2146 | ||
نویسندگان | ||
علی ملاباقر* 1؛ حمید زارع2؛ آصف کریمی3 | ||
1دانشجوی دکتری دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران | ||
2دانشیار گروه مدیریت و حسابداری دانشکدگان فارابی دانشگاه تهران | ||
3دانشیار دانشکده مدیریت و حسابداری پردیس فارابی، دانشگاه تهران | ||
چکیده | ||
هدف پژوهش حاضر، مطالعه روند پژوهشها پیرامون مفهوم قابلیتهای پویا و شناسایی مولفه-های آن در شرکتهای دانشبنیان، با استفاده از روش تحلیل کتابسنجی است. این پژوهش توصیفی-تحلیلی بوده و با رویکرد کتابسنجی انجام شده است. تحلیل کتابسنجی، از طریق استناد، جفتبندی کتابشناختی، همرخدادی واژگان و خوشه بندی، مروری منتقدانه جهت شناسایی مضامین اصلی و مفاهیم پایهای موضوع فراهم مینماید. ابزار گردآوری دادهها، پایگاههای داده حاصل از جستجو و فهرستبندی مقالات Web Of Science بوده و روش تجزیه تحلیل، ابزارها و نقشههای کتابسنجی با استفاده از نرمافزار R است. تعداد مقالات مورد بررسی، 2242 مقالۀ منتشر شده در پایگاه در بازه زمانی 1991 تا 2023 است. در گام اول، آمار توصیفی از پژوهشهای استخراج شده بیان شد، نرخ رشد تقریباً 15 درصدی در این بازه زمانی، بیانگر اهمیت موضوع قابلیتهای پویا در شرکتهای دانشبنیان از نگاه پژوهشگران میباشد. در مرحله بعد به شناسایی تاثیرگذارترین افراد، آثار و نشریات پرداخته شد. به منظور بررسی روندهای معاصر و جریانهای پژوهشی در حوزه قابلیتهای پویا، بر اساس روش خوشهبندی از طریق جفتبندی کتابشناختی شش خوشه حاصل شد. نتایج این خوشهبندی بیانگر محوریت دانش در تمامی این جریانهای فکری بود. پس از استخراج و خوشهبندی مقالات، نامگذاری هر خوشه بر اساس پارامترهای مهم کلیدواژگان پرتکرار هریک انجام شد که هفت مولفه «شناسایی، تفسیر و بهره برداری از فرصتها»، «خلاقیت، نوآوری و چابکی»، «رهبری»، «یادگیری»، «سرمایههای سازمانی»، «انطباق پذیری» و «فرهنگ سازمانی» شناسایی شدند. احصا دو مولفه «رهبری» و «فرهنگ سازمانی» به عنوان جنبههای قابلیتهای پویا، از جنبههای نوآوری این پژوهش است. | ||
کلیدواژهها | ||
قابلیتهای پویا؛ شرکتهای دانشبنیان؛ تحلیل کتابسنجی | ||
مراجع | ||
Benomar, L., Elferjani, R., Hamilton, J. et al. Bibliometric Analysis of the Structure and Evolution of Research on Assisted Migration. Curr Forestry Rep 8, 199–213(2022). https://doi.org/10.1007/s40725-022-00165-y.
Callon, M., Courtial, J. P., Turner, W. A., & Bauin, S. (1983). From translations to problematic networks: An introduction to co-word analysis. Social science information, 22(2), 191-235.
Chen, C.-L., & Jaw, Y.-L. (2009). Building global dynamic capabilities through innovation: A case study of Taiwan’s cultural organizations. In Journal of Engineering and Technology Management (Vol. 26, Issue 4, pp. 247–263). Elsevier BV. https://doi.org/10.1016/j.jengtecman.2009.10.002 .
Colabi, A. M. (2022). Model of internationalization of knowledge enterprises by explaining the role of entrepreneurial orientation, strategic renewal, dynamic capabilities, and human capital development. Journal of International Business Administration, 5(4), 71-90. Doi: 10.22034/jiba.2022.52085.1902 [In Persian]
Ghaderi, H., Rezaei Dolatabadi, H., & Ansari, A. (2022). The impact of external social capital on export performance considering the mediating effect of dynamic capabilities. Journal of International Business Administration, 5(1), 1-26. Doi: 10.22034/jiba.2021.47071.1745 [In Persian]
Gnizy, I., E. Baker, W., & Grinstein, A. (2014). Proactive learning culture. In International Marketing Review (Vol. 31, Issue 5, pp. 477–505). Emerald. https://doi.org/10.1108/imr-10-2013-0246
Hora, W., Gast, J., Kailer, N., Rey-Marti, A., & Mas-Tur, A. (2017). David and Goliath causes and effects of coopetition between start-ups and corporates. In Review of Managerial Science (Vol. 12, Issue 2, pp. 411–439). Springer Science and Business Media LLC. https://doi.org/10.1007/s11846-017-0273-9
Hozhbar kiani, K., & Moradi, A. (2009). R Software: Programing Environment for Econometrics and Time Series Analysis. Economic Modelling, 2(5), 163-186. (In Persian)
Khaksar, S. M. S., Chu, M.-T., Rozario, S., & Slade, B. (2020). Knowledge-based dynamic capabilities and knowledge worker productivity in professional service firms the moderating role of organizational culture. In Knowledge Management Research & Practice (Vol. 21, Issue 2, pp. 241–258). Informa UK Limited. https://doi.org/10.1080/14778238.2020.1794992
Khan, A., Goodell, J. W., Hassan, M. K., & Paltrinieri, A. (2022). A bibliometric review of finance bibliometric papers. Finance Research Letters, 47, 102520.
Khasse, A., Mokhtari, H., & Aghaei, N. (2021). A Scientometric Analysis and Visualization of the Scientific Output of the Library and Information Science Quarterly during 2009-2018. Library and Information Sciences, 24(1), 78-110. (In Persian)
Lee, C., Lee, K., & Pennings, J. M. (2001). Internal capabilities, external networks, and performance: A study on technology-based ventures. Strategic Management Journal, 22(6-7), 615–640. https://doi.org/10.1002/smj.181
Leonard-Barton, D. (1992). Core capabilities and core rigidities: A paradox in managing new product development. Strategic Management Journal, 13(2), 111–125.
Liu, Z., Yin, Y., Liu, W., & Dunford, M. (2015). Visualizing the intellectual structure and evolution of innovation systems research: a bibliometric analysis. Scientometric, 103(1), 135-158.
Mele, G., Capaldo, G., Secundo, G., & Corvello, V. (2023). Revisiting the idea of knowledge-based dynamic capabilities for digital transformation. In Journal of Knowledge Management. Emerald. https://doi.org/10.1108/jkm-02-2023-0121
Norouzi, H., Rashnavadi, Y., Nosrat Panah, R., & Beigi, S. (2021). Investigation the influence of knowledge Management, management innovation and dynamic capabilities on export firms' performance. Journal of International Business Administration, 4(4), 69-88. Doi: 10.22034/jiba.2021.43150.1606 [In Persian]
Ortín-Ángel, P., & Vendrell-Herrero, F. (2014). University spin-offs vs. other NTBFs: Total factor productivity differences at outset and evolution. In Technovation (Vol. 34, Issue 2, pp. 101–112). Elsevier BV. https://doi.org/10.1016/j.technovation.2013.09.006
Penrose, E. T. (1959). The Theory of the Growth of the Firm. New York: John Wiley.
Pitelis, C. N., & Teece, D. J. (2010). Cross-border market co-creation, dynamic capabilities, and the entrepreneurial theory of the multinational enterprise. In Industrial and Corporate Change (Vol. 19, Issue 4, pp. 1247–1270). Oxford University Press (OUP). https://doi.org/10.1093/icc/dtq030
Porter, M. E. (1980). Competitive Strategy: Techniques for Analyzing Industries and Competitors. New York: Free Press.
Richardson, G. B. (1972). The organization of industry. The Economic Journal, 82(327), 883–896.
Rumelt, T. R. (1984). Toward a strategic theory of the firm. In R. Lamb (Ed.), Competitive Strategic Management (pp. 556–570). Englewood Cliffs, MD: Prentice Hall.
Seyednaghavi M, gheitarani F, Vaezi R, Ghorbanizadeh V. (2022). Provide a model of behavioral and human foundations of dynamic capabilities. Journal of Organizational Resources Management Research; 12 (1): 107-131 Doi: 20.1001.1.22286977.1401.12.1.3.3 [In Persian]
Strehle, F., Katzy, B. R., & Davila, T. (2010). Learning capabilities and the growth of technology-based new ventures. In International Journal of Technology Management (Vol. 52, Issue 1/2, p. 26). Inder science Publishers. https://doi.org/10.1504/ijtm.2010.035854
Tarillon, C. (2022). The centrality of organizational factors in the growth of new technology-based firms. In Journal of Small Business and Enterprise Development (Vol. 29, Issue 5, pp. 825–844). Emerald. https://doi.org/10.1108/jsbed-03-2019-0088
Teece, D., & Pisano, G. (1994). The Dynamic Capabilities of Firms: an Introduction. In Industrial and Corporate Change (Vol. 3, Issue 3, pp. 537–556). Oxford University Press (OUP). https://doi.org/10.1093/icc/3.3.537-a
Teece, D. J. (2007). Explicating dynamic capabilities: The nature and micro foundations of (sustainable) enterprise performance. Strategic Management Journal, 28(13), 1319–1350. https://doi.org/10.1002/smj.640
Teece, D. J. (2014). The foundations of enterprise performance: Dynamic and ordinary capabilities in an (economic) theory of firms. The Academy of Management Perspectives, 28(4), 328–352.
Teece, D. J., Pisano, G., & Shuen, A. (1997). Dynamic capabilities and strategic management. Strategic Management Journal, 18(7), 509–533.
Wang, C. L., & Ahmed, P. K. (2007). Dynamic capabilities: A review and research agenda. International Journal of Management Reviews, 9(1), 31–51. https://doi.org/10.1111/j.1468-2370.2007.00201.x
Wernerfelt, B. (1984). A resource-based view of the firm. Strategic Management Journal, 5(2), 171–180.
Youtie, J., Kay, L., & Melkers, J. (2013). Bibliographic coupling and network analysis to assess knowledge coalescence in a research center environment. Research Evaluation, 22(3), 145-156.
Zheng, S., Zhang, W., Wu, X., & Du, J. (2011b). Knowledge-based dynamic capabilities and innovation in networked environments. JOURNAL OF KNOWLEDGE MANAGEMENT, 15(6), 1035–1051. https://doi.org/10.1108/13673271111179352.
Zupic, I., & Čater, T. (2015). Bibliometric methods in management and organization. Organizational research methods, 18(3), 1-44.
. | ||
آمار تعداد مشاهده مقاله: 339 تعداد دریافت فایل اصل مقاله: 151 |